第三千二百零九章 想知道价值？你们先劳动！

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关荫一路直奔纺织车间，这让金融分公司翘首以待的人很尴尬。

怎么回事啊？

准备了这么盛大的欢迎仪式，难道他一点都看不到咱们的作用？

“先等下，重视实业是好事情。”经理心里已经开始打鼓了。

作为工业园区“最有科技含量”的分公司，他对公司是很有信心的。

游说团的力量很强大。

但他也清楚，关侍郎不好糊弄——他可能不懂金融但他不懂的压根不沾手。

这就难办了。

关荫走进车间，节度使连着下达了两个命令。

首先，把知府府那帮负责制定“工业园区2.0”版本的押司全部叫来。

你们是怎么制定计划的？

给了你们半个多月的时间，让你们吃在这边住在这边全力以赴收集信息。

结果就给了这么个报告？

然后，把知府府除值班人员外所有人叫过来。

“今天我带头，每个人在流水线上体验一次，我想要搞懂他们是怎么‘一天熟练度百分之三十，十天产业升级，一百天达到国际先进水平’的。”节度使吩咐。

这就让关荫很待见了。

但这件事你们原本不知道？

“真的不知道，知府府的报告还没交上，我们今天也才知道这些事情，我一个节度使也不可能天天跑大街上搜集谁的信息，”节度使长叹，“但没想到他们……我看，这个胖提举，已经不但牵涉到加大影响胡搞工业，还牵涉到社会风气。”

转运使忽然想起一件事，连忙把提刑使叫过来。

“这种人，手眼通达节度使府，不可能不存在黑恶的问题，最近我们调查的许多黑恶案子，本身就牵涉到知府府的人员，我说过，有黑有恶，不可能没伞，这几天正在调查。”提刑使叫来分局几个人，这边有没有这种问题？他认为有的，“据我所知，在工业园区一些重要岗位上……”

“直接说，就是保安员、保洁员、巡逻队这些未知，不用给谁遮掩敷衍的。”关荫很清楚问题会出在哪些方面。

提刑使尴尬，他还不习惯这么明确说呢。

“是，这些岗位上，据说规定要至少有百分之五十一的本地人，还必须得是本小区，我们可以对比下，他们的名单上肯定有我们重点盯着的人。”提刑使挠头。

那你还不去调查？

“要准备搞大的，搞旷日持久的，搞坚决针锋相对的扫黑除恶斗争，工业园区是成立了，能不能持久，有没有后劲，既要看工业园区的奋斗，也要靠你们的支持，环境不清洁，说什么都是假的。”关荫在墙上抓一把，点头道，“我记得，质量工程是通判亲自盯着吧？”

女通判赧然，这一块还真就没敢放松。

傻子都知道，关老师亲自盯着的项目肯定会悠闲检查工程的质量。

“搞得很不错，既节省了一笔钱，又保证质量没出任何问题，很好，”关荫随口道，“那个谁的亲戚，这次估计很不高兴吧？上千万的利润，愣压缩到一半，但要警告他，这时候，给他一条路，他必须感谢，而不要腹诽。如果想在下一个工程上捞回来，那就办了他，把这个人首先要当成正经的商人，其次要看成又可能犯错的商人。”

女通判冷汗。

这你都知道？

有纺织厂的厂长和技术骨干这时候才出来迎接。

没空啊。

厂长正在想尽办法联系市场，技术骨干正在组织学习比较先进也更安全的生产方式。

“有话赶紧说，我们都没时间陪你溜达。”厂长粗糙的双手跟关荫紧紧握一起，然后提要求。

关荫就问需要什么帮助。

“不能帮，刚成立工厂，大家都有份儿，这时候，你想办法给我们一条活路，必定掐掉别人一条活路啊，关键是，这时候如果不倒逼一把，接下来的市场竞争中，谁能一路给我们开灯？设备差、技术低、成本高，这就要求我们自己寻找一条活路，”厂长很智慧，“你真有想法，帮我们学习，技术要学习，文化课要学习，我跟你说啊，有文化就是不一样，一帮老娘们对一个纺锤看半天，跟看天书似的，有高中文化水平的年轻人，一看说明书就明白，技术含量要提高上去，必须先从加强文化教育开始。”

技术骨干们也是这个意思。

“知道你惦记，咱们都挺好，转运使亲自跟农场联络的，咱们现在吃饭，人家先送菜肉面，一个月结算，还抹掉零头，够意思，这么好的条件，咱们现在就要靠自己了，你能帮一时，能帮一辈子？靠自己，你得给咱们靠自己的空间。”一位五十岁的老工人，从江东来的，女儿就是穿红短裤绿拖鞋的那家伙儿，不过父女俩现在一个在天山，一个在帝都，老工人干劲很高。

关荫道：“等下咱们在食堂再看，我记着咱们车间有专门用来学习的流水线吧？让出来，让这些十指不沾阳春水的大佬们亲自体验一下，要制定规矩，先懂得规律，劳动不丢人，这是帮他们懂得工人的生活呢。”

这……

厂长略有些犹豫。