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“哈哈，秦总多发点红包和奖金我就开心了，这回等老板娘生孩子又可以抢红包了。”</p>
“对啊，我得换个手机啊，上回手机太卡都没抢到多少，不行，我这周末就去看手机去。</p>
“......”</p>
两个人边走边聊，估计全公司都在等着唐婉儿生孩子，秦昊发红包的那天了。</p>
这次的实习生事情，唐亦琛是第二天知道的，咖啡馆里不少人在场，而且秦昊亲自出面处理，被泼咖啡的人还是秦总的太太，这真的是绝了，虽然大家没有明目张胆的讨论，私底下还是免不了聊一聊。</p>
唐亦琛知道以后倒是没多说什么，毕竟秦昊亲自处理了，那就算了，不然，他绝对把人送警局里面去。</p>
后来，他专门召集人力资源部还有各部门的负责人一起开了个会，以后关于各部门实习生的选用，必须由部门负责人亲自面试确定人选，第二就是实习生的岗位缩减，既然进来了，那就是公司培养的对象，90%经过考核都可以留下来，剩下10%实行末位淘汰。那种私下允诺实习生，或者想着靠关系想要留下来的，坚决不能发生。全部由部门总签字确认。这相当于把中层的权利收回来了。</p>
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