第四十六章第一次扬名

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狗子始终不肯说出背后指使人是谁，这可急坏正在监控室看着他的向先生。平白无故有人来整自己，自己却还不知道这人是谁？于是向先生忍不住跑到会议室，他学着李彩虹的样子，拿出一笔钱不断威逼利诱狗子，但狗子就是一句话，不知道。

从这一点上来说，狗子的身上还是有闪光点，至少他没有将郝进说出来。

没办法，只能让狗子开车走人，毕竟这不是什么大事，事情说清楚后就得让他走人。此事中，最郁闷的是向先生。

但是李彩虹在这件事中看到一个机会，一个宣传物业正面形象的机会。因此在狗子拒绝透漏背后主使人的时候，李彩虹并没有坚持打破砂锅问到底，也有这方面的考虑，他自私的想让向先生产生一些焦虑之情。

现在，看着陷入沉思的向先生，李彩虹做起开导工作。说的内容也很简单，无非就是请向先生放心，在小区内我们一定做好向先生的安全工作，至于向先生的停车位，物业会安排专人对其进行特殊照顾，同时物业也会加强对小区进出车辆及人员的管理，严防像狗子这样破坏小区安宁和谐气氛的人进入小区。

向先生不是傻子，既然是有人在专门针对自己，那能够得到小区物业的“特殊”照顾肯定是好事，因此他除了感谢李彩虹之外，也你来我往，提出要在业主之中好好宣传一下物业恪尽职守的正面形象。除此，向先生还当场补缴拖欠一年的物业管理费。

当天晚上，向先生连夜写了一篇赞扬月美湾物业的内部报告发在业主群里，其中对今天发生在门口的狗子闹事一事进行了专题说明，并由此大加赞扬李彩虹及其手下的物业管理团队。

职业记者的煽动力很强，很快业主群里赞扬声一片。

此事的结果大大出乎胡娟的意料，本想给李彩虹找点麻烦，没想到竟意外给李彩虹帮了忙。

接下来，李彩虹抓住这件事形成的势头，马不停蹄的修改完善小区的相关制度，并将这些制度一一送到业主委员会委员的手里，请他们审阅修改。同时，继续加强物业

队伍管理，以实际行动进一步向全体业主提供更加优质的服务。

这样一来，李彩虹在业主委员会大部分委员的眼中形成一个好印象，也拉进了物业与业主之间的距离。

月美湾小区物业发展的良好势头，让陈迪中非常满意。为了让合意物业的股东与其他项目的负责人看到月美湾小区物业制度革新之后的良好局面，陈迪中决定在月美湾小区物业召开一次现场会，让大家都去月美湾小区学习学习。

会议的筹办任务落到李彩虹身上。对于李彩虹来说，要是能办好这次现场会，绝对是一次在物业领域出头露脸的好机会，鉴于与陈迪中的合作模式，李彩虹也想将自己推向更加广阔的市场。

十天时间，李彩虹基本上没有休息，他将全部精力放在现场会的筹办之上。这事也得到业主委员会的支持，他们觉得通过这样的会议，也能将物业推到一个高度，让他们更好的为自己服务，同时对月美湾小区也是一个宣传，这样双赢的事，他们没有理由拒绝。