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萨拉耶夫举起望远镜一看......其实根本不需要望远镜看,目视范围内就知道比内务部部队要有序得多。
看了一会儿,萨拉耶夫就说道:“这不能说明什么问题,舒尔卡同志!他们什么都不会,所以很认真的学习!”
“这就是问题所在,萨拉耶夫同志!”舒尔卡反对道:“步兵第11师,他们以为自己什么都会,以为他们不需要学习,以为他们在战场上能打仗,但事实上他们同样什么都不会......对于新兵来说,我们需要的只是教会他们,但对于内务部这些士兵,我们却要改掉他们之前多年来养成的坏习惯!您认为哪个更困难?”
萨拉耶夫闻言不由沉默了,他有些明白了舒尔卡的意思。
“我们的战术已经落后了!”舒尔卡继续说道:“这一点或许你也清楚,这也是我们的部队在战争初期兵败如山倒的原因之一!在这种情况下,所有的部队都在摸索着改变,有些甚至是自发的改变、偷偷摸摸的改变,不只是第82步兵团!”
舒尔卡说的是实话。
因为战场是现实,战术跟得上现实就意味着生存,跟不上就意味着死亡。
在前线作战的官兵都想活着,然而上级却死死攥着以前的那一套战略、战术不变......应该说在战略、战术的改革上苏军高层是十分顽固的,就算无数次失败也无法让他们吸取经验教训,反而变本加厉。
因为存在这样一个悖论:没人以为打败仗是因为片面的强调勇敢,而片面的认为打败仗是因为还不够勇敢。
苏军高层可以固执,前线的官兵们却“固执”不起来。
所以即便高层还抓着以前的战术不放,前线的部队却已经在总结经验并自发或者偷偷的做出改变了。
“比如!”舒尔卡接着说道:“在敌人炮弹来的时候,他们知道隐蔽,知道构筑单兵掩体,而步兵第11师却依旧在冲锋;在进攻敌人防线的时候,他们知道呼叫炮兵,步兵第11师还是在冲锋;在步坦协同的时候,他们知道利用坦克做掩护同时也知道掩护坦克,步兵第11师还是在冲锋......那么,萨拉耶夫同志,您认为这最终会得到什么结果呢?
没等萨拉耶夫回答,舒尔卡就说道:“是尸体,萨拉耶夫同志,步兵第11师数千官兵的尸体,德国人能轻轻松松的用有限的子弹和炮弹,就能换取步兵第11师全军覆没,而一个步兵师,就算是一支有大量新兵的步兵师......他们依旧还保存着实力在与德国人战斗!这就是结果,这是您想要的吗?”
萨拉耶夫这下是听进去了。
他沉默了好久,然后才缓缓点头,说道:“我现在明白为什么上级命令我们接受训练了,舒尔卡同志!也明白了上级为什么会派你训练内务部部队!”
接着他将望远镜递还给舒尔卡,说道:“你说得对,舒尔卡同志!现在,告诉我,我们应该怎么做才能不变成尸体!”
“就像我说的!”舒尔卡说:“忘掉以前的战术和习惯,你们要接受全新的战术,要向步兵部队学习,就像新兵那样!”
“我会把这些话告诉他们的!”萨拉耶夫说。
“仅仅只是告诉还远远不够!”舒尔卡说:“我们要让他们知道他们就是新兵,什么都不知道的新兵!”
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