尼古拉斯赵四提示您:看后求收藏(第1533章 激励,超级神医女婿,尼古拉斯赵四,笔趣阁),接着再看更方便。
请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能,避免出现内容无法显示或者段落错乱。
“这三个月的时间里,我感受的最多的,就是家庭的温暖。”
“餐厅的所有管理者,对我们都是嘘寒问暖,总是问我们,在工作中,有没有不顺心的事情,如果有,那么,他们一定会像是家人一样的安慰我们,给我们一些食物,或者是组织我们大家一起出去玩,尽可能的调整我们的心情。”
“并且,在公司的这段时间,公司的领导是真的非常贴心,能够准确的记住每一个人的生日,并且是很及时的,很温馨的为大家过生日,作为女员工,我更加的幸福,在每个月的生理期,我都有三天的假期,这三天,是无论我的身体有没有不适,都是必须要休息的。”
“说这么多,其实归根结底就是一句话。
我能够在清瑜药膳餐厅,清瑜集团这个大家庭里面工作,我觉得我是真的很幸福1
“我感觉,我的工作做得还不是很好,一个刚刚入职三个月的员工,能力能有多好?
可想而知,可是,我却被评为了一级优秀员工,我真的是受宠若惊。
我觉得,这一份奖励,对我来说是沉甸甸的。
接下来,我要更加的努力,来感谢公司,感谢许总经理对我的信任,谢谢大家。”
这位女员工,年龄应该才二十出头,却说出了这样的一番话,引起了台下的掌声雷动。
是的,她没有说错,在公司里面,大家对员工也确确实实是经常嘘寒问暖。
因为,江小北和许冰冰的观点都是一样,那就是员工,就是我们的家人,既然他们信任我们,进入到了公司里面工作,那么,我们就必须得对他们负责。
不仅仅是要体现在工资上,还要从生活中的点点滴滴来关心!很显然,江小北和许冰冰都做到了。
而将心比心,员工们,也给了他们最好的回报。
“刚刚这位女员工,说的非常的好。”
江小北接过话筒,对着台下的员工们说道。
“在公司里面,我们看似是上司和下属之间的关系,但是我认为,大家更应该是互相当做家人一般,让一个公司,充满了人情味,充满了家庭的温暖,那么,大家在一起工作,才是开心的,才是幸福的。
接下来,公司还会做出更多的一些举措和措施,让大家在工作中,更加的幸福和开心。
如果大家对于这方面,有什么好的提议,也可以提前出来,只要我们觉得合理,我们也会采纳并且实施。”
台下,又是一阵阵的掌声!一级优秀员工下去了之后,按照正常流程,接下来,应该就是特级优秀员工颁奖了。
“我们特级优秀员工的奖品,是一套房子,在这里,我要特别的说明一下,不管你是在哪个城市工作,就以我们目前为止,五针居,药膳餐厅,以及珠宝行,还有思璇集团的分公司,分店来说,你所在的城市,我们都已经买了房子了,所以,只要是你特级优秀员工,那么,我们就保证,你在你工作的城市里面,有房子奖励给你。”
“但是,我没有办法保证,这个房子,距离你工作的地点有多远,因为,这实在是没有办法安排,也没有办法去保证。
希望大家多多包涵1
本章未完,点击下一页继续阅读。