第一百五十一章 初设

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林可宣布公会七名管理人员之间举行高层会议，公会的其余人员一个个化作白光消失离开了驻地，而林可和剩余的六名高层成员则是留在了这里。

七人看着一名名成员化光消失，原初世界玩家进入公会驻地，之后可以选择直接离开公会驻地，会传送回到之前的地方，这也是为了方便公会而设计的机制。

此时此刻，七人脸上带着凝重的表情，对于他们来说，接下来才是重要的时间。

七人来到了公会中一处建筑里面，这处建筑乃是一个会议厅式的场所，在这会议厅里面，有着一张大长桌子，桌子上布置着精美的餐具，当七人来到这会议厅里面的时候，他们的脸上带着凝重的表情，然后在桌子上坐了下来。

众人在桌旁坐下，脸上带着凝重的表情，他们开始讨论公会未来的发展。

众人对于公会未来的探讨智慧中又有着机警，任何一件事想要做好都需要付出足够的精力。

此刻随着时间的过去，讨论也渐渐进入了中间阶段。

时间一点点过去，讨论慢慢的进入了最后阶段。

林可开始做总结发言。

“诸位，刚才大家的讨论都是充满智慧的，现在我来做一下总结吧。”

“第一，公会未来要发展，离不开奖励制度。”

“所谓奖励制度，乃是以具体的实物奖励，或者资金奖励，来鼓舞士气的一种办法。”

“士气应该被提振，而不应该被消减，充足的士气才是成功的前提。”

“关于奖励这一块，相比也是大家最关心的一块，这里我直接做一些回答。”

“所谓奖励，公会未来会实行的制度，乃是公摊制度，公会会建立一个奖池，所有公会大型战斗得到的奖励物品，都会放在这个奖池之中，然后根据贡献度来发放奖励。”

“现在来说第二个。”

“在公会奖励制度之外，乃是另外一个问题，就是公会成员管理问题。”

“在一个公会中，有为公会做出巨大贡献的精英，自然也有一些败类，害群之马，所以必须要制定一些基本的规则，违反规则的人，便要受到清理和制裁。”

林可继续说到，“公会的基本规则如下……”

说完公会的基本规则，林可看着这些管理人员脸上都露出信服的表情，他们没有说什么，而是期待着林可继续做总结。

此刻林可继续说到，“好了，接下来来说第三件。”

“在公会基本成员管理之外，还有另外一些事情。”

“除了公会的基本成员管理，咱们还需要一些晋升制度。”

“公会虽然目前只有五位团长，但未来一定会有更多。”

“所以设立晋升制度是十分必要的，于是设立贡献值系统。”

“所有为公会做出贡献的人，都可以得到公会贡献值，这个贡献值和贡献度是完全不同的东西，是不可被消耗的，贡献值越高，在评选公会管理层的时候，占据的优势便越高。”

“好了，以上就是我对于大家意见的总结”。

众人不由鼓掌，林可说得已经很全面了。

对于林可来说，他所说的事情，其实是很简单的，这些都是之前大家发言的总结。

不过，林可也有自己的一些想法。

此刻众人鼓掌完毕，林可接着说到，“好了，我也有一些想法，现在和大家说一下。”

六人露出期待的表情，特别是坐的离林可最近的林月，更是期待起来。