第四十六章:积分制度

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云婼找上阿邬，跟他商量关于奖励的事宜。

阿邬听完却说，部落的兽晶除了定额发放的固定数量外，每当有兽人做的比较优秀，比如狩猎多猎到一些份额之类的，都会在多奖励一些兽晶。

兽晶目前唯一发现的产出方式就是兽人和堕兽自身孕育，市面上流通的大多是猎杀堕兽积攒下来的，其实不算多。

从前只能给族人发放少量的冰系兽晶，奖励也只是稍微加一点点。

但自从发现了透明黏土，冰系兽人生活中也需要使用到其他系列的兽晶，比如风系拿回家安风扇之类的，其他种类的兽晶不单单能做货币与其他部落交换物资，兽人们用得上了，也可以拿出来做奖励。

云婼赞同的点点头，虽然是集体大锅饭，但因为能力的不同，付出的多少自然会有差异，得到的回报也应该有高低才是。

既然部落曾经是用兽晶做奖励，之后还延续就可以。

只是需要详细的制定奖励规则，做什么事能得到多少积分，多少积分又能兑换一颗几级兽晶等等。

关于制定积分奖励，两人都是摸着石头过河，只能先拟定出大概的规则，之后再根据实际情况慢慢调整。

所以第一版本的积分制度大致为狩猎一只五十斤以上的猎物记一分，猎物每超过五十斤多加一分。

织一匹两米长宽的麻布记一分。

另外像建筑，养殖，做饭，都给算天数。

建筑队高一些，一天三个积分，养殖做饭这些轻松一些的活一天一个积分。

土地里的活按照收成算，愿意承包土地的，云婼都倾尽所有经验教学，之后按照土地的产出算积分。

所有积分的核实由每个队伍的小队长来完成，几个小队长安排队伍工作，核验完成情况给与积分奖励，最后才上报到云婼阿邬手里。

初始小队长由阿邬云婼指定，之后每隔半年，由各小队自行投票决定要不要更换。

这种模式能确保小队长尽心尽力，同时也激励各位队员努力工作，只要努力，就有机会争取到小队长的位置。

而小队长自然能有些特权，每个月额外得到十积分的奖励。

另外积分与兽晶的兑换为十积分兑换一颗任意种类的一级兽晶，二十积分兑换二级，三十积分兑换三级等，以此类推。

有能力的参与狩猎，每个月几趟狩猎能挣七八十到一百积分，如果实力不足，加入纺织队靠手工吃饭，也能每个月挣二三十左右。

制定完初始版本的奖励制度，阿邬与云婼召集了部落里的所有族人，包括刚刚加入的锦鲤族，一起聚集在大山洞里，准备开个部落会议。

云婼本想把会议内容记录下来，但发现没有纸和笔，无奈只能找来一块木板，捡了几节黑炭先进行简单记录。