第四百零九章 有福同享

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这样的话，他们才能真正的享受秦大妈发展带来的红利，而非仅仅一个月的奖金；

对于任安朝来说，自己与易伟立不一样；

易伟立创业把老本都亏进去了，而任安朝则是一直在工作，薪水也不低，根本不差那几万块钱；

因此，他需要的是事业，一个为自己奋斗的事业；

好在，前段时间，秦大妈创始人马毅搏开会的时候，已经把招聘他们时候，承诺下的股权问题拿出来；

从这一点来看，马毅搏就值得他们追随。

……

时间一分一秒的过去，很多人也相继下班，有做技术的，也有做业务的；

但不管是谁，只要是秦大妈的员工，都看到了马毅搏在微信群里面发的这个月奖金翻倍；

很多人好像意识到了什么，又好像什么都不知道；

毕竟，作为一线员工的他们，几乎没有机会接触公司高层的事情。

这次秦大妈食品厂被估值0亿，如果不是被网上的新闻报道出来，他们根本不会知道。

赵长乐，作为秦大妈外卖的负责人，虽说已经下班，但赵长乐根本没有所谓的上下班之说；

秦大妈外卖正处于高速发展阶段，作为负责人，怎么可能按照正常的朝九晚五上班呢？

尤其是最近赵长乐忙碌着寻找服务商，帮他们秦大妈外卖负责开发商户的推广团队；

可谓是一天恨不得4小时都在工作。

看着老板微信群里面发的消息，赵长乐也是嘴角上扬；

秦大妈食品厂如果出售成功，自己老板就有资金了；

那么，之前说的投资上亿用来发展秦大妈外卖，貌似又不是不可能实现；

尤其是，赵长乐可是还记着的，马毅搏之前要求他在未来两个月内，至少要覆盖整个粤省；

想要达到这一目的，难吗？

很难。

因为粤省太大了，现在的秦大妈外卖体量根本不足以支撑；

但能完成吗？

貌似又可以。

为何？

只要马毅搏舍得砸钱，赵长乐就能开发更多的服务商去推广商户和用户；

只要资金足够，就没有拿不下的市场。

当然，秦大妈外卖的基础设施也要跟上；

最常见的服务器以及技术人员、客服部门、资料审核部门、业务拓展部门、大客户开发部门等等，这些都在紧锣密鼓的招聘着；

这也是为何秦大妈90办公室内越来越拥挤的原因；

就那么大点地方，已经有十号人在里面工作，再加上还有单独隔开的会议室、领导办公室等等，怎么可能不拥挤呢？

但拥挤有拥挤的好处；

凡事一嗓子就能够搞定。

效率无疑是提高了很多，但同样的，弊端也不小，没有正规企业的严谨；

不过，这些问题，也将被改善，因为新装修的办公室即将可以入驻；

而他们秦大妈外卖，竟然占据了面积约莫00平的空间；

当赵长乐知道这个消息的时候，也是吓了一大跳，不过，知道是马毅搏亲自吩咐后，赵长乐也就没有多说什么；

从这点来看，就能看出马毅搏对于秦大妈外卖的期许；

如果不是看重秦大妈外卖，怎么可能给他们这么大办公室呢。

……

王利芬，秦大妈店铺市场部经理，今年虽说感情不顺，但事业就如同第二春一般一发不可收拾。

别看秦大妈店铺与秦大妈食品厂以及秦大妈外卖相比较，发展速度并不快；

但如果知道马毅搏对秦大妈集团的定位，就能清楚的看出来，不管是秦大妈食品厂，还是秦大妈外卖，都是为秦大妈店铺服务的；

君不见上一次秦大妈食品厂融资到的资金，全部用来完善秦大妈店铺的供应链了吗？

今年以来，秦大妈店铺从10家变成即将的0家；

不，不是0家，而是80家；

没错，本来是打算四月份开业0家，加上之前的30家店铺，总共是0家。

但看到秦大妈食品厂以及秦大妈外卖的发展势头，王利芬虽然知道秦大妈店铺在老板心里的定位，但也不想被比下去太多；

一咬牙，让市场部全员出动，全力开发合伙人；

要知道，如今的秦大妈市场部，已经不是之前的三瓜俩枣，而是规模已经超过10人的团队了；

随着秦大妈食品厂的发展，秦大妈市场部招人都是本科起步，充分的完善了秦大妈之前人员学历的不足；

在王利芬的催促下，再加上高额提成的诱惑下，秦大妈市场部所有人员如同运转起来的机器一样，快速、高效。

当王利芬看到马毅搏在微信群里发的消息，也是嘴角上扬；

作为秦大妈资历最老的员工之一，曾经担任多重角色的王利芬，怎么可能不知道公司里面的大事情呢？

这明显，已经谈成功了。

王利芬兴奋的同时，又是有一些恍惚；

这才多久啊；

当初那个在他看来还有些稚嫩的少年，就已经发展到如今的高度了吗？

太不可思议，但又好像顺理成章；

不在秦大妈工作的人，或许不知道秦大妈发展到如今经历了什么？

但王利芬怎能不清楚；

多少个日日夜夜的拼搏和奋斗，才换来的了如今的成就和地位。

……

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