第三百零四章面试

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一个小时后，聂文栋回到办公室，把手上的面试记录递给方糖。

虽然知道她并不关心这些细节，但是她既然在公司，自己还是得向她汇报一下，以示尊重。

“能不能挑出一个年纪跟你差不多，业务能力强一点的专业人才？”方糖接过后放在面前，没有马上看，反而这样问了一句。

他负责面试，应该清楚有没有人能达到自己的要求。

“方小姐想带回内地，让他组建一个团队？”聂文栋略一思考，就明白了她的目的，笑着问道。

如果老板想把公司接到的订单，交给家乡的企业做，那肯定得有人负责产品的跟进。

内地现在极其缺乏这方面的人才，只能从香江这边找。

“是啊！”方糖见他能一下子猜到自己的心思，非常满意。“香江这边是进出品公司，主要负责业务，内地那边成立一个管理部，或者说分公司，主要负责跟单和出货——”

如果说公司这边负责大方面，那内地则需要做好具体的执行工作。

前世中国加入wto以后，沿海省份涌出大量的私营企业，专门接外贸订单。

因为数量太大，工厂生产时挑出的瑕疵货，或者多出来的零头货，也在市场上大量出现。

从而产生一个新名词，外贸尾货。

因为质量比内销的产品好，很多人抢着购买，于是有人看到商机，把自己生产的货以次充好，以外贸尾货的形式出售。

这样的水货多了，怎么找到正宗的外贸货，也成了一门学问。

“还真有一个这样的人。”聂文栋从文件里抽出一张纸，递给方糖。“刚才我还在想，这人工作经验丰富，以后可以当我的副手，既然方小姐有需要，那就先让他去内地好了。”

他有知之明，知道自己虽然对企业管理不陌生，但是在专业性方面，却有很大的欠缺。

如果找一个专业能力强的手下，那这块短板就能补上了。

“很好。”方糖拿过来看起来，嘴时同时说道。“你也不用舍不得，大不了再重新招一个，具体的业务工作，交给专业的人去做。”

聂文栋这人最大的优点，其实是可靠。

能力方面就算有些欠缺，她也不是太在意。

一来他是胡东海介绍过来的，算是知根知底。二来自己已经帮他把债务还清了，有这层恩情在，只要他品性没问题，肯定会死心蹋地帮自己干。

“我也是这样想的。”聂文栋听出了方糖的言外之意，非常高兴。

看来她虽然年轻，情商却非常高，知道怎么用人。

“那你通知他明天早上过来一趟，我当面跟他谈一谈。”方糖看完资料后，马上做了决定。

他的履历确实非常完美，她想知道的是，这人的性格，以及为人处事的态度。

老实说，业务能力可以略弱一点，但是人品必须可靠。

毕竟到了内地后，他就是负责人。

这个团队能不能带好，关键就在他身上。

第二天早上，方糖提前来到公司，看到聂文栋已经到了，正在安排新来的员工，一起把新购买的办公用品，摆在指定的位置。

除了专业人员，行政人员要求比较低，昨天面试结束，就通知了结果。

现在已经有五个人过来上班了，三男二女，大多在二十到三十之间，长得不算出众，却给人踏实做事的感觉。