第三十九章 异化工厂主

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人类的历史就是暴力的历史。

1866年12月23日

早上七点、

冬季的德克萨斯才刚刚能看见东方的白肚。

太阳升起之际，德克萨斯的史密斯工厂区，迎来一批新的工厂主。

这些工厂主的衣着服装，是汤姆按照后世军服礼服设计而出的。

立领、黑装、绶带、佩刀、长靴皮鞋……

很多这个时代只有高级军官才能使用的礼制物品，却出现在了每一名工厂主身上。

知道人，知道这些是人史密斯工厂区的新工厂主；

不知道人，还以为是一群的高级军官。

“从今天起，你们每人将负责一个工厂的生产。”

“至于原材料是什么？制作工序是什么？产品将被运往哪去？”

“完和你们没关系！”

“懂吗？”

一个衣着风格与大部分工厂主相似，但军衔明显高出几阶的军官，像这群新任工厂主训话。

“Ja.Chef！”（德语是，首领）

“去吧！为了德意志人的荣耀！”

“Ja！”

工厂主们整齐划一的回答，让人不禁起疑。

这些到底是工厂主还是军人？

都是。

每一名的新工厂主，都是德意志地区曾经服役过的退伍老兵。

这些德意志曾经的老兵，各个面相棱角分明，骏冷中又饱含严肃。

老兵们迈着周围工人们见都没见过的军人步伐，踏着长靴军靴，进入了史密斯工厂区的一座又一座工厂。

德意志地区，特别是北德意志地区，每个国家都面临着强邻环绕、随时可能陷入混战的窘境。

为了缓解人口稀少而带来的兵力不足的压力，这些国家的政府向国进行了面强制义务教育与民征兵法。

每一名德意志地区的成年男性，都接收过最基本的教育与严苛的军事化训练。

但德意志地区的经济，真的能支撑起这么多军人长期服役吗？

显然是不能。

德意志地区的邦国，只能将这些优质的兵源归还给社会，在战争时再召回。

可严苛的税法与阶层化严重的欧洲地区，这些优质的兵源，就能在国内衣食无忧吗？

就汤姆融合的腓特烈记忆告诉汤姆。

北德意志最强大的邦国——普鲁士王国都不能保障每一个国民能吃得饱饭。

德意志的君主显然不能做到让这些优秀的受教育人口衣食无忧。

但汤姆能。

汤姆依靠血缘与出生的便利，从入住德克萨斯开始，就大面积寻找拖家带口的中年德意志退伍士兵。

汤姆的“招工”标准有三条：

一、年纪在三十到四十岁，最好参与过战争、有轻微残疾也无妨。

二、有几个十一二岁的孩子或者更小的孩子。

三、有五六十岁的父母需要赡养。

总结就是上有老下有小。

说实话，就这么简简单单的要求，汤姆前几个月都没找到多少人。

原因无他，德意志地区此时的人均寿命不过三十岁上下，想要找点有爹妈的中年男人，实在是太难了。

被逼无奈之下，汤姆只能放宽标准，将第三条列为了加分项，而不是必须项。

终于，汤姆从德意志地区赛选出来了一万个老兵家庭。